बॉलीवुड के मशहूर निर्माता-निर्देशक करण जौहर अपनी बेबाकी के लिए जाने जाते हैं। हाल ही में एक इंटरव्यू के दौरान उन्होंने फिल्म इंडस्ट्री के सितारों के बीच ‘वफादारी’ की कमी पर तीखा हमला बोला है। धर्मा कॉर्नरस्टोन एजेंसी (DCAA) के सह-मालिक करण ने टैलेंट मैनेजमेंट बिजनेस की कड़वी सच्चाई बयां करते हुए कहा कि बॉलीवुड सेलेब्स अपनी असुरक्षा (Insecurity) के कारण बार-बार अपनी टीमें और एजेंसियां बदलते रहते हैं।

वफादारी की कमी और असुरक्षा: करण जौहर ने किसी का नाम लिए बिना कहा, “आजकल के एक्टर्स में प्रोफेशनल लॉयल्टी की भारी कमी है। हर दो साल में वे एक एजेंसी छोड़कर दूसरी में चले जाते हैं। वे इतने असुरक्षित महसूस करते हैं कि उन्हें लगता है कि शायद हम उन्हें समय नहीं दे पा रहे। इस इंडस्ट्री में कोई किसी का वफादार नहीं है; एक्टर्स सिर्फ एक डाल से दूसरी डाल पर कूदते रहते हैं।” करण ने आगे कहा कि आप अपना कीमती समय किसी टैलेंट को संवारने में लगाते हैं और अचानक वह कहीं और चला जाता है—यह एक जहरीला चक्र (Vicious Cycle) है।

ईगो और कमीशन का गणित: करण का मानना है कि टैलेंट मैनेजमेंट बिजनेस में ९० प्रतिशत काम लोगों के ईगो और उनकी इनसिक्योरिटी को संभालना है। उन्होंने दो टूक शब्दों में कहा, “सिर्फ कमीशन के आधार पर कोई एजेंसी नहीं चल सकती क्योंकि ये कलाकार किसी के अपने नहीं होते। अब एजेंसियों को पार्टनरशिप के आधार पर काम करने की जरूरत है।”

जान्हवी कपूर और करण का ‘जेन’ अवतार: करण की यह टिप्पणी उस समय आई है जब कुछ महीने पहले ही उनकी चहेती जान्हवी कपूर ने धर्मा की एजेंसी छोड़कर ‘कलेक्टिव आर्टिस्ट्स नेटवर्क’ जॉइन कर लिया है। जान्हवी के जाने को धर्मा के लिए एक बड़ा झटका माना गया था। इंडस्ट्री में ३१ साल बिता चुके करण अब सफलता-विफलता से ऊपर उठ चुके हैं। उनका कहना है कि अगर उनकी खुशी सिर्फ काम की सफलता पर टिकी होती, तो उन्हें अब तक आईसीयू में भर्ती होना पड़ता। फिलहाल सारा अली खान और शनाया कपूर जैसे सितारे अभी भी करण की एजेंसी के साथ जुड़े हुए हैं।